Producteur de Skate procède à des licenciements dans le cadre d’une restructuration interne visant à soutenir l’avenir de leur populaire jeu freetoplay.

En quelques mots

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  • Studio Full Circle d'Electronic Arts a connu une réorganisation interne entraînant des licenciements. Le développement de Skate n'est pas affecté et cette réorganisation vise à mieux soutenir le jeu gratuit et assurer son succès.
  • Le 21 février 2026, etnies, eS et Emerica fermeront leurs magasins en ligne pour célébrer la Journée internationale des skateshops, incitant les clients à soutenir les skateshops locaux.
  • Un ancien employé de Full Circle qui a été licencié en décembre a partagé son expérience sur Reddit, soulignant les préoccupations concernant les restructurations industrielles qui remplacent les travailleurs expérimentés par des personnes tout aussi qualifiées (ou moins chères) au nom de la réorganisation.
  • La restructuration chez Full Circle vise à répondre plus rapidement aux retours des joueurs, à soutenir mieux les millions de joueurs et à fournir des mises à jour plus régulièrement pour leurs jeux.

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Studio Full Circle, filiale d’Electronic Arts, a annoncé des licenciements dans le cadre d’une réorganisation interne. Le studio a déclaré que ces licenciements n’affecteraient pas le développement de Skate, qui reste un projet ambitieux. Selon Full Circle, cette réorganisation vise à mieux soutenir le jeu gratuit et à assurer son succès continu. L’équipe remercie ceux qui sont licenciés pour leur engagement et leur créativité dans la construction des bases du jeu, tout en reconnaissant la difficulté de cette décision. Dans une autre actualité, etnies, eS et Emerica fermeront leurs magasins en ligne pendant 24 heures le 21 février 2026, afin de célébrer la Journée internationale des skateshops. L’événement aura lieu le 20 février 2026. Pendant ce temps, les riders de l’équipe et le personnel visiteront des skateshops locaux et partageront leurs expériences sur Instagram Stories. Les marques encouragent les clients à soutenir leur skateshop local le 21 février.

Annonce en milieu de discussions sur des restructurations industrielles et leur impact sur les employés. Par exemple, un ancien employé de Full Circle licencié en décembre lors d’une précédente restructuration a partagé son expérience sur Reddit après avoir découvert un nouveau recruteur avec le même titre de poste et expérience similaire sur LinkedIn. Le post sur Reddit met en évidence plusieurs points clés : 1. Lors d’une réunion avec les RH, l’employé a été informé que leur équipe avait besoin de quelqu’un avec un ensemble de compétences différent et plus d’expérience. Malgré les garanties de son patron concernant ses performances exemplaires, l’employé s’est demandé si la véritable raison du licenciement était autre chose. 2. D’autres utilisateurs ont partagé des histoires similaires de départements remplacés par des employés de sociétés mères ayant des valeurs différentes ou des attentes salariales plus faibles. 3. L’auteur du commentaire original a noté que comprendre les raisons pour lesquelles on est remplacé n’atténue pas nécessairement l’impact émotionnel. 4. De nombreux commentaires ont mis en évidence une tendance corporative plus large consistant à remplacer des travailleurs expérimentés par des personnes qualifiées similaires (ou moins chères) sous prétexte de restructuration. 5. Un commentateur a observé que les entreprises ont souvent pour habitude de faire bouger les employés et de réduire les salaires pour les nouveaux embauchés.

Réorganisation chez Full Circle pour une rétroaction des joueurs rapide et des mises à jour régulières

Full Circle a déclaré que l’objectif de sa réorganisation est de répondre plus rapidement aux commentaires des joueurs, mieux soutenir les millions de joueurs et fournir des mises à jour plus régulièrement.

Au cas où vous l’auriez manqué

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Ils en parlent aussi dans la presse étrangère

Si vous comprenez l'anglais, voici des liens vers des sources externes

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